面接・筆記試験
面接・筆記試験
転職回数が多い人や普段から仕事でプレゼンテーションに慣れている人以外は...
模擬面接を受ける際はかならず、着衣（靴やカバンを含む）は、実際に面接に...
本番ではマンツーマンの面接ばかりではありません。初回は4人～5人程度を...
円満退社の場合は、何が辞める理由だったのかを簡潔に言います。特に転職回...
よほど忙しい時以外は、書類通過した会社の①業界情報②その会社の情報、は...
在職中の人ならあまりないかもしれませんが、掛け持ち受験というのは失業中...
どの程度の給与がお望みですか？という質問は１次面接ではなかなか出てきま...
入社日や給与の駆引きが必要な時があります。特に最終面接まで残った場合、...
知識試験の多くは教養、一般常識、論文・作文があります。また職種によって...
適正試験は、能力適正試験と性格適正試験の２つに分かれます。能力適正は小...
今までやってきた仕事で成果の説明をしたら「もっと他にやり方が有ったので...
面接では、先方が「何か質問は有りませんか？」と最後の方で聞いてきます。...
面接で「何か質問は有りませんか？」と聞かれて、真っ先に「給料はどのくら...
退社理由と共に必ず聞かれる質問です。履歴書の志望動機欄と同じですが「御...
募集の内容で希望勤務地を選ぶ、という事が書いてあれば必ず応募書類に記入...
2次面接以降になると、出てきやすい質問です。「いつから出社できますか？...
「当社に対してどのような印象をお持ちですか？」などと聞かれる場合もあり...
「あなたが自分の性格上で長所または欠点だと思うところはどんなところです...
履歴書を見ればわかる事ですが、会社と会社に間がある場合は面接で聞かれま...
履歴書に書いてありますが、やはり面接では必ず聞かれます。ここで「自分探...
「残業はどの程度できますか」と言う質問も出てくる事があります。この時「...
未婚者にはあまりしない質問ですが、男性・女性を問わず既婚者にはよくされ...
会社の規模にもよりますが、応募してから①1週間～2週間以内に連絡があり...
面接に行ったら、どうも妖しいという場合もあります。具体的にはネットワー...
普通のノートなどで構わないので、求人広告やネットで探した求人をプリント...
まず求人広告を読み、聞きたいことを整理してメモに書き出します。電話をか...
まず自分の名前を名乗り、担当の人を呼び出してもらいます。担当の人が出た...
もし会社訪問をしても良いという会社であれば訪ねてみましょう。電話で問い...
面接をしている時に、そんなに発言をしないで面接者の発言をじっくり聞いて...
先方が複数名で面接をする場合は誰がキーパーソンなのかがわからない場合が...
1次、2次と面接が進む上で、注意ポイントになるのが「一貫性」です。1次...
適度の緊張感があるほうが先方にも好意が伝わりやすいので、緊張しすぎない...
面接では「自己紹介をしてください」という質問もあります。その場合は、履...
面接にも流れやリズムがあります。全体的に盛り上がって面接が進んだのに、...
面接の最初の皮切りに面接官が季節の話や、ここまで来るのに何時間くらいか...
新卒ならしかたがないようなビジネスマナーの欠如は面接などでわかってしま...
何社か不採用になり、社長面接まで行った会社で好感触が得られたりすると「...
面接の前に会社訪問をするよりは、面接のついでに「もし宜しければ職場の中...
面接や会社見学で会社内を見せてもらえたら、注意点があります。一般社員の...
書類選考でも、面接結果でも採否の結果を待つ間は落ち着きません。そこで先...
①応募書類(既に送付済みの場合でも、別途持参した方がよいものがあれば持...
意外と多いのが面接で遅刻です。まず余裕を持って出かけるのが鉄則です。ま...
一度決まった面接の日時変更は、たいていの場合変更を受け入れてくれるので...
面接でお茶などを出してもらう事があります。まずお茶を運んでくれた人に「...
質問の中にはプライベートなことを聞いてくるケースもあります。たとえば「...
一般事務などは数字で成果が現れにくいので、業務の効率化をはかるために工...
営業事務の場合は、お客の管理やフォローなどの仕事の中で成果を上げた部分...
「お客様の立場に立って」という言葉をつい使ってしまいますが、これは大前...
業績が数字で現れる仕事なので、積極的に売り上げ金額、販売数、社内順位、...
面接では第一印象が決め手になると言います。緊張のし過ぎでオドオドしてし...
男性はスーツ着用ですが、ネクタイなどが派手になり過ぎず、地味になり過ぎ...
応募者側ばかりが「あれは言ってはいけない」「これもダメ」ばかりではあり...
憲法で思想や信条の自由がありますから①宗教に関する事②支持政党に関する...
特に必要な場合を除いて、入社試験と同時の健康診断を実施してはならない、...
聞かれたことに答えるというより、○○について話してくださいと言う場合で...
結論を先に述べますが、理由部分がダラダラしていてはわかりにくいので５W...
受け答えで「思います」「できるかもしれません」など、どことなく曖昧な答...
答えにくい質問もありますから、絶対即答する、と拘らず間が空いても良いで...
即答はしないでも良いのですが、それは答えが出せる場合です。答えが出さず...
面接などで「給与の希望はいくらですか？」と聞かれます。この時先方の提示...
面接で提示された給与が低い場合は、給与交渉をするのも１つの方法ですが、...
面接で提示された給与金額が低い場合は、希望金額からどれだけ下回っている...